Backend Developer

포지션 상세 정보

기술스택

TypeScript
MySQL
Node.js
ExpressJS
AWS
NestJS
TypeORM
GraphQL
Prisma

주요업무

💡포지션 소개
• Growth 팀은 코드스테이츠 조직 중앙에서 타부서와 긴밀히 협업하며, 제품 및 비즈니스 환경을 빠르게 개선해 나가는 CoE(Center of Excellence) 팀입니다. 조직 내에서 개발, 디자인, 데이터와 관련한 업무를 담당하며, 병목지점을 해결하고, 조직 생산성을 향상시키는 일을 합니다.
• Growth 팀의 Backend Engineer는 프론트엔드 개발, 서버 개발, 디자이너, 프로덕트 오너 등 다양한 업무 담당자들과 One Team을 이루어 협업하며, 기획, 개발, 운영까지 프로덕트 전반에 의사결정 권한을 가집니다.
• 회사에서 집중하고있는 B2B 비즈니스의 메인 프로덕트인 DT Lab 의 개선 과정에 참여하면서 학습 전 중 후 단계의 진단 및 평가에 기반한 차세대 학습 경험 제품(LXP, Learning eXperience Platform) 개발 업무를 담당하게 됩니다.


💡 Backend Engineer 과 함께 해결하고 싶은 문제는요!
• 국내 B2B DT 교육시장에서 역량 진단을 바탕으로 진행하는 새로운 DT 교육 패러다임을 제시한 DT Lab이 그 다음 스텝으로 진단 및 평가에 기반을 둔 차세대 LXP(Learning eXperience Platform) 를 개발하고 있습니다. 
• 수강생의 학습 전 중 후 역량 진단과 성취도를 바탕으로 학습 과정에서 수강생의 학습 경험을 긍정적으로 개선하고 전반적인 완주율과 효능감을 끌어올릴 수 있는 새로운 학습 경험 플랫폼을 구축하여 B2B DT 교육 시장의 다음 웨이브를 리드해 나가고자 합니다.



💡함께 하시게 될 일
• 진단평가 기반의 차세대 LXP 백엔드 개발
- 학습 경험 설계 및 온라인 강의실 구축
- 학습 경험 제공 및 학습 경험 데이터 수집
- 학습 경험 및 진단 평가 데이터 기반의 개인화된 반응형 커리큘럼 구축


• DT Lab 유관 제품 유지 및 개선
- Express 기반의 현행 LMS 제품 유지 및 일부 기능 개선
- DT Lab 진단평가 시스템 개선에 따른 부분적 대응

자격요건

• 백엔드 개발 경력 3년 이상 또는 그에 상응하는 역량을 갖추신 분
• NodeJS를 기반으로 하는 상용 제품 또는 그에 준하는 프로젝트 수행 경험을 갖고 계신 분
• NestJS를 기반으로 하는 상용 제품 또는 그에 준하는 프로젝트 수행 경험을 갖고 계신 분
• RDBMS에 대한 이해를 바탕으로 제품 개발에 필요한 스키마를 설계하고 구축할 수 있는 분
• 클라우드 (AWS) 상에서의 백엔드 서비스 배포 및 운영 경험을 보유하신 분

우대사항

• 비즈니스 요건을 빠르게 이해하고 기술적 문제를 주도적으로 식별, 분석, 해결할 수 있는 분
• 제품 관리자, 디자이너 등 다양한 이해관계자들과 협업할 수 있는 커뮤니케이션을 경험하신 분
• 이러닝 관련 제품 개발에 참여한 경험을 갖고 계신 분
• 제품에서 생산 및 수집된 데이터를 기반으로 제품을 개선하는 과정을 경험해 보신 분
• 데이터 엔지니어 또는 유관 조직에서 구축한 데이터 파이프라인과 제품 사이의 인터페이스를 개발해 본 경험이 있거나 이러한 업무에 관심을 갖고 계신 분
• [기술 스택] TypeScript / Express (NodeJS)/ NestJS / TypeORM / Prisma/ MySQL / GraphQL
• [업무 툴] Figma / Slack / Notion / Git /Jira 등

복지 및 혜택

■ “Unlock Human Potential Regardless of Circumstance”

■ 인재영입
•이력서 > 스몰프로젝트(1주) > 1차 인터뷰 > 2차 인터뷰> 레퍼런스 체크
• 채용 프로세스는 포지션 및 고용 형태에 따라 상이할 수 있습니다.

■ 업무지원
• 장비 지원 | MacBook Pro와 4k 모니터 제공
• 쾌적한 전용 오피스 공간 | 단독으로 전층을 사용하는 선릉역 인근 오피스
• 점심/야근 식대 지원 | 개인 법인카드 제공
• 자율 출퇴근제, 주 1회 재택근무 | 원하는 시간에 자유롭게 출근 가능, 주 1회 재택근무 자율 진행
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■ 성장지원
• 운동비 지원 | 헬스비 지원
• 성장 지원 | 도서구입, 업무 유관 교육 수강 신청 시 적극 지원
• 워크숍, 세미나, 콘퍼런스 지원 | 성장을 위한 각종 활동 지원
• 사내 스터디 지원 | 사내 스터디 비용 지원 (북클럽, 회사 블로그 글쓰기 모임 등)
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■ 소통지원
• 팀 커뮤니케이션 비용 지원 | 함께 일하는 팀 회식비, 티타임 지원
• 신규 입사 크루 온보딩 버디 | 신규 크루를 위한 1:1 버디 배정
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■ 개인지원
• 생일 반차 사용 | 크루의 보다 즐거운 생일을 위한 반차 지원
• 경조사 지원 | 경조사를 위해 휴가와 경조금 지원
• 기타 | 병역 특례 기업 지정
• 인재 추천 리워드 100만 원 지급 | 추천자, 입사자 모두에게 100만 원 보상금 지급

채용절차 및 기타 지원 유의사항

💡시용기간
• 3개월 시용 계약 후, 1/2차 리뷰(회차마다 상호 피드백 진행)을 통해 정규직으로 전환합니다.
• 시용기간 동안 업무적 피드백과 얼라인을 위해 노력하고 있으며, 대부분의 크루가 정규직으로 전환되었습니다. (전환율 98%)